江苏省2010年企业工资指导线9月2日公布。2010年企业工资增长基准线为10%—20%，增长下线为4%－6%，并首次取消了工资增长的上线。企业即使效益不好，也要想方设法给员工加工资。-高中政治-n多题

◎ 题干

江苏省2010年企业工资指导线9月2日公布。2010年企业工资增长基准线为
10%—20%，增长下线为4%－6%，并首次取消了工资增长的上线。企业即使效益不好，也要
想方设法给员工加工资。这一举措有利于

A．按劳分配原则的贯彻

B．健全生产要素按贡献参与分配的制度

C．在初次分配中实现公平

D．在再分配中实现公平

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◎ 解析

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◎ 知识点

根据n多题专家分析，试题“江苏省2010年企业工资指导线9月2日公布。2010年企业工资增长基准线为10%—20%，增长下线为4%－6%，并首次取消了工资增长的上线。企业即使效益不好，也要想方设法给员工加工资。…”主要考查了你对【分配制度】，【分配原则】等知识点的理解和应用能力。关于这些知识点的“档案”，你可以点击相应的链接进行查看和学习。

◎ 相似题

与“江苏省2010年企业工资指导线9月2日公布。2010年企业工资增长基准线为10%—20%，增长下线为4%－6%，并首次取消了工资增长的上线。企业即使效益不好，也要想方设法给员工加工资。”考查相似的试题有：

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