◎ 题干
美国伯力恒钢铁公司经理西韦伯,深感自己公司工作效率不高,难以应付同行业的激烈竞争,便求教于效率问题专家戴维。戴维建议他每天上班时用卡片写下自己要做的六件事,并按照轻重缓急,排个顺序,然后逐一去做好。两个月后,戴维收到了伯力恒钢铁公司寄来的一笔酬金和一封信,信上说:“你的建议是我得到的最有价值的建议,谢谢。”
阅读上述材料,回答下列问题:
(1)戴维的建议的作用是什么?
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(2)西韦伯称戴维的建议是“最有价值的建议”,原因是什么?
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
◎ 答案
查看答案
◎ 解析
查看解析
◎ 知识点
    根据n多题专家分析,试题“美国伯力恒钢铁公司经理西韦伯,深感自己公司工作效率不高,难以应付同行业的激烈竞争,便求教于效率问题专家戴维。戴维建议他每天上班时用卡片写下自己要做的六件事,并按照…”主要考查了你对  【学会学习】  等知识点的理解和应用能力。关于这些知识点的“档案”,你可以点击相应的链接进行查看和学习。
◎ 相似题
与“美国伯力恒钢铁公司经理西韦伯,深感自己公司工作效率不高,难以应付同行业的激烈竞争,便求教于效率问题专家戴维。戴维建议他每天上班时用卡片写下自己要做的六件事,并按照”考查相似的试题有: